LUÍS PISCO

CUIDAR DE QUEM CUIDA

Após a recente pandemia, a falta de profissionais de saúde a nível global acentuou-se, seja nos países ricos, seja nos países em vias de desenvolvimento. Esta carência de profissionais tem sido descrita como uma verdadeira emergência de saúde pública.

Portugal não foge a esta tendência internacional e o ano de 2024 terminou e 2025 começou com o relato de problemas generalizados de falta de acessibilidade nas urgências, nos hospitais e nos cuidados de saúde primários. Inevitavelmente são apontadas as incapacidades de atrair e reter profissionais no Serviço Nacional de Saúde como as grandes responsáveis por esta situação. Para agravar este problema temos ainda uma quantidade não negligenciável de profissionais, em idade ativa, que por razões físicas ou psicológicas não estão em condições de exercer a sua atividade.

Os profissionais de saúde, cujo principal objetivo é melhorar a saúde das pessoas, podem ao longo da sua vida profissional sofrer, eles próprios, problemas de saúde devido ao seu trabalho. A criação de locais de trabalho saudáveis e seguros no setor da Saúde contribui para melhorar a qualidade e a segurança dos cuidados prestados aos doentes, ajuda à retenção dos profissionais de saúde e à sustentabilidade ambiental. Os programas de saúde e segurança no trabalho visam prevenir doenças e lesões, que possam estar relacionadas, ou que ocorram, no decurso do trabalho. A proteção da saúde e da segurança dos seus trabalhadores deve fazer parte da atividade central do setor da Saúde – proteger e restabelecer a saúde e não causar danos aos doentes e aos trabalhadores.

Unidades Locais de Saúde

As Unidades Locais de Saúde, a juntar às muitas tarefas a que terão de deitar mãos, devem colocar na sua lista de prioridades a prestação de cuidados de higiene e segurança no trabalho, acessíveis e equitativos a todas as áreas da ULS e não esquecendo nunca que a ciência e a prática da segurança e saúde no trabalho envolve várias disciplinas, incluindo a Medicina do Trabalho, Enfermagem, Ergonomia, Psicologia, Higiene, Engenharia de Segurança, entre outras, e que deverão ser abrangidas todas as pessoas envolvidas em ações de trabalho cuja intenção principal é melhorar a saúde. Para se ter uma noção da magnitude da tarefa, será bom lembrar que estes serviços devem abranger todos os prestadores de serviços de saúde, tais como médicos, enfermeiros, profissionais de saúde pública, administradores hospitalares, técnicos de laboratório, técnicos de saúde ambiental, assistentes sociais, psicólogos, nutricionistas e muitos outros. Mas o termo “profissional de saúde” inclui também trabalhadores de apoio à saúde, como trabalhadores de cuidados pessoais, higienização e limpeza, motoristas, e outros grupos ocupacionais em atividades relacionadas com a saúde, conforme definido pela Classificação Internacional Tipo de Ocupações (ISCO-08).

A Organização Mundial de Saúde e a Organização Internacional do Trabalho disponibilizaram um guia de aconselhamento para o desenvolvimento e implementação de programas de saúde e segurança no trabalho para os trabalhadores da saúde a nível nacional e internacional. Cada vez são mais necessários os recursos humanos adequados, ou seja, em número suficiente e com os conhecimentos técnicos e as competências necessárias para assegurar saúde e segurança no trabalho para os trabalhadores da saúde a todos os níveis.

Terão de ser fornecidos os meios adequados, incluindo equipamento de proteção individual, vacinas, dispositivos médicos seguros, equipamentos e ferramentas para um trabalho seguro, prontamente disponíveis a todos os níveis do sistema de saúde.

Os serviços de deteção precoce, diagnóstico, tratamento, notificação e apoio a doenças e lesões profissionais, incluindo infeções profissionais – como VIH, hepatites B e C, Tuberculose Pulmonar, Covid-19 – são prestados sem custos para os trabalhadores, mantendo a confidencialidade.

Formação, informação e avaliação

É necessário um programa de formação regular e um plano de informação sobre segurança para todos os profissionais de saúde e a grupos-alvo específicos, assim como um programa de avaliação de riscos, prevenção e mitigação de riscos ocupacionais, uma política de vacinação dos trabalhadores de acordo com a política nacional de imunização e os riscos específicos para a saúde ocupacional nomeadamente imunização contra doenças evitáveis por vacinação que é fornecida sem custos para os profissionais de saúde, garantindo que todas as doses necessárias de imunizantes foram recebidas por todos os trabalhadores em risco, incluindo higiene e limpeza e os manipuladores de resíduos.

A segurança e saúde no trabalho é uma área de trabalho multidisciplinar que visa a promoção e manutenção do mais elevado grau de bem-estar físico, mental e social dos trabalhadores em todas as profissões da saúde, visando também a prevenção do afastamento dos trabalhadores causados pelas suas condições de trabalho, proteção dos trabalhadores no seu posto de trabalho contra os riscos resultantes de fatores nocivos para a saúde e, ainda, colocação e manutenção dos trabalhadores num ambiente profissional adaptado às suas capacidades físicas e psicológicas.

Criar e manter locais de trabalho saudáveis e seguros e cuidar bem de quem cuida serão contributos essenciais para termos profissionais mais saudáveis, felizes e motivados.

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